Verwacht het onverwachte voor jouw talent! Square City werkt als trusted advisor voor profielen in office, logistiek, supply chain & engineering. Wij bieden expertise, dialoog en continuïteit om als selectiepartner de juiste match te vinden voor onze klanten en kandidaten. Door ons uitgebreid netwerk van professionals en de persoonlijke benadering van onze consultants mag je rekenen op een kwalitatieve, duurzame en transparante samenwerking.

Vandaag zoeken wij voor één van onze grote logistieke klanten een HR Reward Manager.
 
De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:

• Je biedt ondersteuning bij de analyse, ontwikkeling, ontwerp, communicatie en implementatie van global benefits inclusief een gepaste kostenanalyse en vernieuwingen hiervan.
• Je zoekt mee naar nieuwe manieren om de firma als werkgever te onderscheiden.
• Je gaat een flexibel beloningsbeleid opzetten.
• Je staat in voor het bieden van ontwikkelingsmogelijkheden voor de nieuwe generatie.
• Je levert een bijdrage aan initiatieven die de empowerment van de werknemers bevorderen.
• Je schuwt niet om ad hoc taken op te nemen, je schrikt niet van complexe zaken.
• Je rapporteert rechtstreeks aan de HR-manager.
• Je onderhoudt een grondige kennis van de lokale arbeidswetgeving en -regelgeving; je blijft op de hoogte van compliance en wetswijzigingen met betrekking tot compensatie en benefits.
• Als teamlead Payroll geef je leiding aan twee collega's.

De vereiste kwalificaties zijn:

• Je hebt alvast 6 tot 10 jaar ervaring in een relevante internationale omgeving.
• 
   

 Dit is wat onze klant aanbiedt:

• Je krijgt een baan met veel afwisseling met langetermijnperspectieven in een internationale omgeving.
• Je werkt samen met gemotiveerde en bekwame collega's in een open bedrijfscultuur.
• Een mooie werkruimte waar je je talenten ten volle kan ontplooien.
• Een echt internationale werkomgeving. Meer dan 30 verschillende nationaliteiten in Antwerpen alleen al.

 

   

CONTACTPERSOON LISA JANSSENS T: +32 3 600 79 85